It сфера: чем хороша и чем плоха отрасль информационных технологий

Содержание

сфера | Центры «Мои Документы» Липецкой области

5 мая 2021 г.

Стремительное развитие мировой экономики требует большого числа  высококвалифицированных специалистов в IT-сфере. По данным социсследований, «цифровые» профессии  наиболее востребованы и высоко оплачиваются на рынке труда. Необходимость в удовлетворении растущих запросов экономики в IT-специалистах  связана с повышением доступности образования в данной области. Эти задачи призвана решить национальная программа «Цифровая экономика». В  Липецкой области этому вопросу уделяется особое внимание.

Липецкий государственный технический университет  готовит  специалистов по семи направлениям:

  • Математическое обеспечение и администрирование информационных систем
  • Информатика и вычислительная техника
  • Программная инженерия
  • Прикладная математика
  • Мехатроника и робототехника
  • Управление качеством
  • Управление в технических системах

Экономический факультет университета  готовит  специалистов в области бизнес-информатики.

В 2021 году получить образование по выбранным направлениям на бюджетной основе по очной форме обучения смогут 148 выпускников 11 классов, это на 30 мест больше по сравнению с прошлым годом.

В Липецком государственном педагогическом университете с этого года добавятся два новых научных направления, предполагающих использование  IT- технологий.  

Теперь там займутся подготовкой преподавателей  по технологии и робототехнике, которые будут давать школьникам азы компьютеризированных производственных процессов, а также преподавателей географии и информатики –  наук, интеграция которых с появлением  цифровых технологий и запросов в области исследования новых земель и недр, происходит очень стремительно. В этом году в ЛГПУ на бюджет по педагогическим направлениям математика и информатика выделено  15 мест, технология и робототехника, география и информатика - по 12 мест.

Кроме этого, в ЛГПУ готовят специалистов по следующим IT- направлениям:

  • Прикладная математика и информатика
  • Информатика и вычислительная техника (профиль - интеллектуальные системы Обработки информации и управление)
  • Информационная безопасность
  • Безопасность информационных технологий в правоохранительной сфере

В 2021 году в институте математики, естествознания и техники (ИМЕиТ) ЕГУ им. И.А. Бунина планируется прием по 4 направлениям подготовки, связанных с IT-профессиями, вместо 3, которые были  в 2020 году:

  • Моделирование и цифровизация социально-экономических систем
  • Информационные технологии и искусственный интеллект
  • Информационные технологии в технических системах
  • Организация и технология защиты информации (в сфере профессиональной деятельности)

Общее количество бюджетных мест – 70, это почти  в два раза больше, чем в прошлом году.

РосНОУ предлагает абитуриентам в этом году одно направление  «Информатика и вычислительная техника» и 25 бюджетных мест.
Расширенную информацию об образовательных организациях региона, готовящих специалистов по IT-направлениям, об IT-компаниях как потенциальных работодателях  и  актуальных мероприятиях в сфере информационных технологий  можно получить на сайте

 https://clck.ru/Ua6RV

Чем современная IT-сфера так привлекает специалистов

Сфера IT – одна из самых быстро развивающихся отраслей в мире. Каждый год финансирование информационных технологий становится больше, а Илон Маск удивляет всех вокруг своими инновационными планами. Конечно, IT не определяется одним направлением, это широкий класс разных дисциплин, которые интересны каждому из нас. Поговорили с несколькими сотрудниками ISsoft о том, почему они работают в IT.

Не существует профессии, в которую не стоит идти работать

;

.NET Engineer ISsoft Олег Карасик

Моя история в IT не является какой-то особенной. Я не программировал с самого детства и не участвовал в школьных олимпиадах. Так вышло, что до поступления в университет я не писал программ как таковых. В школе у нас была информатика, но все что меня там интересовало — это быстрее закончить задание и поиграть с ребятами в StarCraft. Поэтому, когда пришло время поступления в университет, мой выбор профессии нельзя было назвать осознанным. У меня были друзья постарше, кто-то из них пошел учиться на программиста. А мне хотелось заниматься чем-то, связанным с числами, и проводить время за компьютером, в основном играя, мне нравилось.

В итоге я поступил в БНТУ на платное отделение, где был одним из последних в списке по баллам, как сейчас помню – общая сумма с аттестатом была 187, на специальность «Программное обеспечение информационных технологий». Как выглядит программирование, на тот момент я не представлял совсем. 

В университете программирование преподавали по-разному, где-то было больше теории, где-то практики, также была и математика. Тогда мне казалось, что математика совсем не имеет отношения к программированию. В конце концов, появилось более или менее четкое понимание, как можно написать программу, которая что-то вычисляет и отображает на экране.

По окончанию третьего курса я устроился на полставки работать в отечественную IT-компанию по разработке антивирусного ПО. Тут я впервые столкнулся с тем, что в работе программиста задачи бывают очень туманны. В университете все было понятно и в той или иной степени сводилось к «вот тебе формула, вот что нужно посчитать, вот что нужно вывести на экран».

На работе же все оказалось иначе: «это работает не очень хорошо, разберись почему, встретишь непонятное – приходи, посмотрим», «вот это сломалось, разберись как починить» и так далее. Приходилось разбираться, изучать и много читать, и, разумеется, чинить и исправлять.  Следующее место работы было в крупной аутсорсинговой компании. Там, конечно, многое отличалось: созвоны с заказчиком, проведение демонстраций, совещания – и все это на английском, а еще новые технологии, с которыми я не сталкивался. И задачи были намного сложнее. Так как у меня уже был опыт работы, со мной особо никто церемонился: вот задача, вот срок – решай. Работать приходилось очень много. По итогу в то время мой день выглядел так: университет, работа, курсы по английскому, самообразование. Иногда даже был сон. Было весело.

В последнее время говорят о том, что работа в сфере IT это «не для всех». Однако, это не совсем так. Разумеется, как и в любой профессии, больших высот достигают люди, которые отдают профессии большую часть своей жизни.

Однако стать программистом и достичь достойного уровня, чтобы быть востребованным на рынке, может каждый.

IT сфера весьма популярна еще и благодаря высокому заработку. Однако, зарплаты в напрямую не связаны со сложностью работы. Очень часто они обусловлены тем, что аутсорсинговые компании работают с зарубежными клиентами. В Европе и Америке зарплаты наших IT специалистов не считаются высокими, поэтому клиенты экономят и одновременно получают очень высокое качество, нанимая наших ребят. Еще одной причиной востребованности программистов является то, что сейчас информационные технологии есть везде: в холодильниках, кофеварках, телефонах, компьютерах и термостатах… Чтобы все это развивалось, нужны специалисты. А их, как это было во все времена, заманивают деньгами, условиями работы и прочим. Получается своеобразный «пузырь», который будет продолжать раздуваться до тех пор, пока не снизиться необходимость в IT специалистах, или рынок просто не перенасытиться ими. Такое бывало и с другими профессиями.

В конечном итоге «пузырь» всегда лопается, только в случае IT – этот «пузырь» очень большой и, скорее всего, лопнет нескоро.

Поэтому я не вижу ничего плохого в том, что в IT часто идут из-за денег. Работа — это не есть жизнь. Прекрасно когда то, чем ты зарабатываешь на жизнь, совпадает с твоими интересами, когда тебе действительно нравится то, что ты делаешь (мой случай). Однако – это необязательное условие для работы в IT. Кто-то любит путешествовать, кто-то петь или рисовать, а кто-то вырезать по дереву. Но чтобы заниматься делами, которые действительно приносят радость, тоже нужны деньги. Бывает, что, занимаясь любимым делом, этих самых денег не заработать. Почему бы не пойти тогда работать в IT и заниматься параллельно любимым делом, на которое будет достаточно средств? Вопрос риторический.

Выбирая IT как профессию стоит помнить, что, как и любая работа, она будет требовать, и требовать много: совсем не так, как пишут в интернете, где за распитие кофе людям платят зарплату.

Не стоит забывать и о том, что действительно большие деньги в IT зарабатывают те, кто отдает работе большую часть своей жизни. С другой стороны «невысокие» по меркам IT зарплаты соизмеримы со многими высокими зарплатами в других отраслях в нашей стране, где от тебя за те же деньги будут требовать не меньше, а возможно и больше. Но легкой работы не бывает. 

Не бойтесь идти в IT. Да это будет не просто, но получив определенный уровень квалификации, вы станете востребованным специалистом, способным найти стабильную работу с хорошим заработком. А вместе с этим получите больше уверенности в собственном будущем.

На сегодняшний день на работе я занимаюсь разработкой на .NET и Research & Development активностями. По вечерам, как и многие в нашей отрасли, создаю свои проекты, периодически пишу в свой блог. Уходить из сферы не планирую. Несмотря на то, что я никогда не планировал стать программистом, программировать мне нравится и работа приносит мне удовольствие. К тому же, сейчас мир и IT очень связаны.

Находясь внутри этого движения интересно видеть, как меняется все вокруг, понимать, как работают окружающие тебя вещи, почему они именно такие. Это интересно.

Всему свое время

;

Business Analyst в ISsoft Дарья Стефанович

Два года назад я и подумать не могла, что когда-то каким-то образом буду связана с IT. По образованию я биолог, занималась исследованиями в области генетики, а также работала в сфере регистрации медпрепаратов. По второму образованию я переводчик. Казалось бы, где здесь место IT?

К сфере IT меня подтолкнули. В жизни был такой период, когда нужно было что-то менять, а я всегда стремилась расти профессионально и стремлюсь сейчас. Всегда были и есть амбиции, желание осваивать новые и не самые простые вещи, не давать мозгам засохнуть. Я находилась в поисках своего направления, а в это же время мой друг перешел в IT и вдохновленно делился впечатлениями, заинтриговал. Я решила присмотреться и изучить эту сферу, насколько это было возможно. Это был долгий поиск, узнавала про каждую специальность, общалась с коллегами друга, контактами которых он любезно поделился. Также “стучалась” к людям в LinkedIn и расспрашивала про сферу их деятельности, а сейчас уже сама отвечаю на такие сообщения. Мне приглянулось направление бизнес-анализа. И чем глубже я в него погружалась, тем больше это направление меня увлекало.

И вот уже полгода я работаю на позиции бизнес-аналитика в ISsoft.

Ожидания – реальность

IT сферу я представляла достаточно смутно. Теория – одно, а  что будет на практике представляешь плохо. Окуналась с головой в IT до конца не понимая, что меня ждет. Конечно, у меня были сомнения, ведь раньше у меня была стабильная работа, большой опыт экспертизы в фармацевтическом направлении. А тут кардинальная смена сферы, рода деятельности, и не знаешь, что из этого выйдет.

На деле все ожидания оправдались: быстрый темп работы, много активностей, много нового к изучению, много общения, серьезный проект, приятная атмосфера, сплоченная команда, грамотное и лояльное руководство. Все, что мне важно было видеть, все присутствует.

Будущее за IT?

IT для меня – это саморазвитие, мировое развитие (он же прогресс), мотивация и бесконечное пространство для фантазии. IT – это одна из перспектив: в мире все меняется с невероятной скоростью, и IT как нельзя лучше адаптируется к переменам, а зачастую является и двигателем прогресса.

Тем, кто стремится попасть в IT, я бы сперва рекомендовала определить для себя цели и намерения. Многие руководствуются желанием высокого заработка при относительно небольших трудозатратах. Это большое заблуждение и не может быть первоочередным критерием выбора профессии в IT. Да, зарабатывать здесь можно, но нужно четко понимать, что за этим стоит большой труд (как на вход, так и на пребывании в профессии), непрерывное саморазвитие и время. Бывает так, что вход в IT может затянуться: окончание курсов не гарантия того, что вас возьмут – я бы сказала, что это только половина успеха. Вторая половина – самостоятельная проработка вопроса и практика. На вход также могут влиять потребности компании в кандидате, потребности заказчика под конкретный проект, собеседования с целью мониторинга рынка, а не найма кандидата, стечение внешних обстоятельств и тд. Многие об этом забывают и расстраиваются, когда получают очередной отказ по итогам собеседования, но вам отказали не потому что вы плохой, глупый и ничего не знаете, а возможно ваши скиллы и знания просто не под этот конкретный проект, а будут ценны на другом проекте в другой компании. Всегда просите фидбек – так вы будете понимать, что следует “подтянуть”, подучить и какова причина отказа. Вы будете видеть вектор своего дальнейшего развития.

К слову сказать, мой вход в IT не был прост: прежде чем получить свой первый оффер, стоило пройти не одни курсы, услышать более десятка отказов, но не опустить руки и не разочароваться. Плюс, в ISsoft я попала не с первого раза. Фраза “всему свое время” здесь как никогда кстати – ко второй попытке больше узнала о компании, поняла, что именно здесь хочу работать, уже была подготовлена и в итоге попала на отличный проект.

To make long story short, если вы готовы вкладывать силы, время и некоторые финансы в обучение, временными трудностями вас не напугать и слово “НЕТ” для вас не приговор, то у вас есть все шансы.

Кому лучше НЕ идти работать в IT?

  • Тем, кто не готов учиться.
  • Тем, кто привык к монотонной работе и не желает это менять.
  • Тем, кто не готов к многозадачности.
  • Тем, кто убежден, что для смены профессии и входа в IT есть возрастной порог.
  • Тем, кто убежден, что его образование и предыдущий опыт работы не близки к IT: лично знаю людей, кто пришел в IT будучи лингвистом, таможенным специалистом, банковским служащим, психологом, экономистом и даже артистом танцевального шоу!

Пандемия

В офисе мне удалось поработать буквально месяц. Зато у меня теперь есть опыт работы на WFH. Сначала нравилось, что никуда не нужно собираться, ехать, можно работать в пижаме и вставать незадолго до начала рабочего дня. Однако со временем ощущаешь, что очень не хватает личного общения, зрительного контакта, живых эмоций. Да, можно включить камеру, но ощущения все равно не те, когда вживую видишь и “пропитываешься” настроением собеседника, видишь его мимику и образ в целом. 

Поэтому с нетерпением жду, когда ребята начнут выходить в офис, и мы снова сможем всецело прочувствовать, что такое работать плечом к плечу в команде.

IT – это не просто выводить на экран “Hello, world”;

Иван Калинчук, Intelligent Solutions Engineer ISsoft

Моя история в IT началась недавно – с мая 2020 года я занимался разработкой как фрилансер, а в декабре устроился в ISsoft. 

Компьютер появился в моей жизни в достаточно осознанном возрасте: в десять лет ты уже задаешь вопросы, можешь разобраться в чем-то и даже научить чему-то родителей. С детства я изучал устройство ПК, разбирался с разъемами, искал ответ на вопрос “Почему он шумит?”, а также помогал родителям распечатывать документы и работать с файлами. Помню во дворе с друзьями мы частенько делились “компьютерными открытиями”, которые делали сами. Однажды кто-то поверг всех в шок, когда рассказал, что на клавиатуре есть сочетания клавиш, которые можно зажать и получить результат. Потом компьютер появился в моей жизни уже на другом уровне. В школе у нас были преподаватели по информатике, которые не вели уроки, а занимались подготовкой учеников к Олимпиаде. Тогда-то я и понял, что программировать – это не просто выводить на экран “Hello, world”, а создавать решения, которые могут помочь людям.

В университет я пошел учиться на специальность “Прикладная информатика”. На втором курсе учебы я начал искать место для самореализации и сейчас все еще продолжаю обучаться. Сфера IT представлялась мне чем-то непонятным: я читал статьи, смотрел интервью, но составить общую картину было сложно. Я не думал, что есть компании, которые работают над чем-то кроме своего продукта. Мой рабочий день представлялся мне чем-то вроде обучения в вузах и школах, когда у тебя есть задание, ты его делаешь, а потом сдаешь, и кто-то его проверяет и либо ругает тебя, либо хвалит. Казалось, что если у меня что-то не получится, то этим я расстрою своего коллегу. Еще думал, что на работе будет высокая конкуренция, как в школах среди олимпиадников, когда никто не помогает тебе с твоим заданием. На деле оказалось все совсем иначе.

Во время работы на фрилансе я разрабатывал продукт, заказчик которого сам не понимал, как правильно построить решение. Из-за этого мне не у кого было спросить совета, некому было покритиковать мою работу, и у меня были ошибки. Я понял, что работать самостоятельно нужно, когда у тебя есть хороший опыт, когда ты знаешь, как сделать лучше и видишь процесс разработки со всех сторон.

В ISsoft я занимаюсь Machine learning. В IT-компании все помогают тебе, чтобы сделать продукт лучше, поддерживают и указывают на ошибки. Мне очень нравится работать в команде. А Machine learning разработка позволяет мне с помощью фантазии и знаний создавать много полезных, необычных решений. Интересно, что из черного ящика я могу сделать что-то стоящее. Да, чтобы идти в эту сферу мне пришлось много учиться, что я делаю до сих пор каждый день. Ведь мир развивается, технологии совершенствуются, и мы всегда должны быть “на волне”. Конечно, если вы консерватор, то в IT вам будет сложно. Придется менять свои взгляды, или вы устареете уже завтра.

Для меня IT – это люди, несмотря на то, что большая часть работы проходит за компьютером. Сейчас у каждого из нас очень много возможностей, чтобы учиться каждый день. А я хочу и дальше развиваться в машинном обучении, и когда-нибудь поделиться своими знаниями с кем-то таким же юным, как я сейчас.

Мировому ИТ-рынку обещан внушительный рост после многих лет застоя

, Текст: Эльяс Касми

ИТ-сфера в 2021 г. покажет внушительный 6,2-процентный рост после провального 2020 г. вызвавшего ее суммарное сокращение на 3,2% из-за пандемии коронавируса, и застойного 2019 г. (рост 0,5%). Наибольшие показатели роста будут у корпоративного ПО, наименьшие – у телекоммуникационных сервисов.

ИТ вернется к росту

Глобальная ИТ-отрасль, по прогнозам аналитиков компании Gartner, перейдет к быстрому росту, которой предшествовали застой и даже падение. В 2021 г. он должен составить около 6,2%, а в 2022 г. – 4,6%. Особенностью аналитики Gartner, в отличие от российской практики, в данном случае является объединение в одном показателе рынков ИТ, телекоммуникационных технологий и продаж гаджетов.

В то же время за весь 2020 г., на который выпала глобальная пандемия коронавируса COVID-19, вся отрасль сократилась на 3,2%, хотя в январе 2020 г. эксперты Gartner предсказывали ей 3,4-процентный рост в сравнении с 2019 г. В денежном выражении суммарные расходы на ИТ-сферу за 2020 г. составили $3,695 млрд, притом лишь два из представленных в отчете Gartner сегмента рынка показали рост – это корпоративное ПО и ИТ-сервисы. Затраты на системы для центров обработки данных (ЦОД), телекоммуникационные сервисы и разного рода устройства, наоборот, снизились – на 2,7%, 4,3% и 1,1% соответственно.

ИТ в 2021 году оправится от последствий пандемии COVID-19

По данным исследовательского агентства, в 2020 г. предприятия сосредоточились на поддержке уже существующих бизнес-процессов и были вынуждено инвестировать только в «критически важные» сферы, чтобы выжить, вместо того, чтобы расширяться или инвестировать в новые технологии, что и привело к таким показателям.

Что ждет отрасль в 2021 г.

На 2021 г. аналитики Gartner смотрят с оптимизмом в плане роста глобальной ИТ-сферы. Они полагают, что все ее сегменты покажут рост, притом самый минимальный из них, 4,5% будет у телеком-технологий.

Следом идут ИТ-сервисы с 6-процентным ростом, а в тройку лидеров входят системы для ЦОД (6,2%), техника (8%) и новый лидер – корпоративное ПО с потенциальным 8,8-процентным приростом денежных вливаний.

Расходы на ИТ, прогноз 2021 года

Сфера ИТ Расходы в 2020 г., $ Рост в 2020 г. , % Расходы в 2021 г., $ Рост в 2021 г., % Расходы в 2022 г., $ Рост в 2022 г., %
Системы для ЦОД 214,985 млн 0 228,36 млн 6,2 236,043 млн 3,4
Корпоративное ПО 465,023 млн -2,4 505,724 млн 8,8 557,406 млн 10,2
Устройства и техника 653,172 млн -8,2 705,423 млн 8 714,762 млн 1,3
ИТ-сервисы 1,012 млрд -2,7 1,073 млрд 6 1,14 млрд 6,3
Телекоммуникационные технологии 1,35 млрд -1,7 1,411 млрд 4,5 1,457 млрд 3,3
суммарно 3,695 млрд -3,2 3,923 млрд 6,2 4,105 млрд 4,6

Источник: Gartner

В 2021 г. , пишет ZDnet со ссылкой на Gartner, ИТ-директора теперь имеют возможность начать думать не только о внезапных требованиях к удаленной работе и мерах по социальному дистанцированию. Это и может послужить основой для роста расходов на ИТ в целом. Между тем, без влияния пандемии коронавируса все равно не обойдется, но если в 2020 г. оно было отрицательным, то в 2021 г. COVID-19 сыграет отрасли на руку.

Как перевести четверть клиентов на самообслуживание? Опыт банка «Открытие»

ИТ в банках

В частности, постоянная потребность в удаленной работе (многие компании перевели на удаленку большую часть сотрудников, а некоторые даже разрешили им работать из дома всегда и забыть об офисе) спровоцирует рост спроса на корпоративное ПО. Удаленка повлияет на рост затрат на технику – компьютеры, ноутбуки, планшеты и т. д., но тут основную роль сыграют школьники и студенты, вынужденные променять классы и аудитории на обучение из дома. Производители техники уже приспособились к новым реалиям – например, как сообщал CNews, в январе 2021 г. Microsoft представила сразу пять недорогих Windows-ноутбуков, создававшихся с прицелом именно на учащихся.

Несбывшиеся старые и оптимистичные новые прогнозы

В январе 2020 г., когда коронавирус, появившийся в Китае в декабре 2019 г., только начал свое «мировое турне», аналитики Gartner предсказывали, что в 2020 г. суммарный рост ИТ-рынка составит 3,4% на фоне 2019 г. и достигнет $3,865 млрд. Вырасти должны были все пять сегментов, с показателями от 0,8% для гаджетов и до 10,5% для корпоративного ПО. Этим прогнозам не суждено было сбыться.

Расходы на ИТ, прогноз 2020 года

Сфера ИТ Расходы в 2019 г., $ Рост в 2019 г., % Расходы в 2020 г., $ Рост в 2020 г., % Расходы в 2021 г., $ Рост в 2021 г., %
Системы для ЦОД 205 млн -2,7 208 млн 1,9 212 млн 1,5
Корпоративное ПО 456 млн 8,5 503 млн 10,5 556 млн 10,5
Устройства и техника 682 млн -4,3 688 млн 0,8 685 млн -0,3
ИТ-сервисы 1,03 млрд 3,6 1,081 млрд 5 1,14 млрд 5,5
Телекоммуникационные технологии 1,364 млрд -1,1 1,384 млрд 1,5 1,413 млрд 2,1
суммарно 3,737 млрд 0,5 3,865 млрл 3,4 4,007 млрд 3,7

Источник: Gartner

Тогда же аналитики предсказали, что рост рынка в 2021 г. окажется на уровне 3,7%, а сам он преодолеет отметку в $4 млрд. В новом прогнозе, составленном в январе 2021 г., цифры совсем другие: около $3,923 млрд, но зато сразу 6,2-процентный суммарный рост.

2022 г., по их мнению, тоже может оказаться хорошим для мирового ИТ-рынка. В прогнозе упомянут дальнейший рост на 4,6% в сравнении с предположительными результатами 2021% и преодоление объемом рынка отметки в 4,104 млрд. Главным катализатором роста снова будет корпоративное ПО, а наименьший рост, как ни странно, покажет сегмент устройств, который в 2021 г. может оказаться на втором месте. С чем в 2022 г. будут связаны такие метаморфозы, в Gartner пока не сообщают.



Сфера IT - официальный партнёр фирмы 1С в Воронеже

Партнер имеет статус «1С:Центр реальной автоматизации», что подтверждает его успешное обучение и сертификацию по технологии работы, разработанной «1С». Партнер сможет провести грамотное предварительное обследование ваших бизнес-процессов, подлежащих автоматизации, после чего предложит оптимальные способы повышения эффективности бизнеса.

Партнер имеет сертификат соответствия требованиям международного стандарта ISO 9001, что подтверждает успешное функционирование в компании системы управления качеством, высокий уровень менеджмента, наличие квалифицированного персонала.

Сертификат «1С:Профессионал» подтверждает, что его владелец обладает всеми необходимыми компетенциями по установке и администрированию продуктов «1С».

Сертификат «1С:Специалист» подтверждает, что его владелец обладает всеми необходимыми компетенциями по программированию «1С», способен создать или модифицировать конфигурацию, решающую специфические задачи учета.

Опубликованные внедрения: конкретные примеры реализованных партнером проектов, включенные в справочник «Внедренные решения на основе системы программ «1С:Предприятие 8».

Опубликованные отзывы: обратная связь от клиентов по реализованным проектам.

Сертификат «1С:Совместимо!» является официальным подтверждением того, что отраслевой продукт прошел в «1С» тщательное тестирование на корректность совместной работы и удобство применения с «1С:Предприятием 8».

Статус «1С-Совместно» свидетельствует о том, что отраслевой продукт был разработан совместно с фирмой «1С» в полном соответствии с ее стандартами.

Сертификат «1С:Профессионал» подтверждает, что его владелец обладает всеми необходимыми компетенциями по установке, обновлению и администрированию продуктов «1С» для бюджетной сферы, способен оказывать консультационные услуги по эффективному применению прикладного решения.

Сертификат «1С:Специалист-консультант по внедрению прикладного решения» подтверждает, что его владелец имеет практический опыт реализации пользовательских задач средствами прикладного решения, способен оказывать консультационные услуги по внедрению и сопровождению программных продуктов для бюджетной сферы.

Опубликованные внедрения: конкретные примеры реализованных партнером проектов внедрения продуктов «1С» для бюджетного учета, включенные в справочник «Внедренные решения на основе системы программ «1С:Предприятие 8».

Государственных учреждений на сопровождении: количество государственных учреждений, которым предоставляется полный и качественный набор необходимых услуг, включая консалтинг по управлению процессами в бюджетном учете.

Сертификат «1С:Профессионал» подтверждает, что его владелец обладает всеми необходимыми компетенциями по решениям фирмы «1С» для автоматизации документооборота.

Опубликованные внедрения: конкретные примеры реализованных партнером проектов внедрения «1С:Документооборота 8», включенные в справочник «Внедренные решения на основе системы программ «1С:Предприятие 8».

Автоматизированных рабочих мест: количество рабочих мест пользователей, которые были автоматизированы с использованием продуктов «1С» для документооборота.

Сертификат «1С:Профессионал» подтверждает, что его владелец хорошо изучил функциональные возможности ERP-решений фирмы «1С».

Сертификаты «1С:Специалист» и «1С:Специалист-консультант» подтверждают, что их владелец обладает необходимыми компетенциями по программированию или оказанию консультационных услуг при внедрении ERP-решений фирмы «1С».

Опубликованные внедрения: конкретные примеры реализованных партнером проектов внедрения «1С:ERP», включенные в справочник «Внедренные решения на основе системы программ «1С:Предприятие 8».

Автоматизированных рабочих мест: количество автоматизированных рабочих мест на проектах внедрения ERP-решений фирмы «1С» подтверждает масштабность выполненных партнером внедрений.

Число разработанных отраслевых и специализированных решений на базе «1С:ERP» под маркой «1С-Совместно».

Компании, обладающие статусом "Центр сопровождения программ и информационных продуктов фирмы 1С", являются ведущими партнерами фирмы "1С" в области регулярного сопровождения пользователей программ "1С:Предприятие" и рекомендуются фирмой "1С" при выборе надежного партнера в регионе.

Компании, обладающие статусом "Сертифицированный Сервисный партнер "1С", являются ведущими партнерами фирмы "1С" в области информационно-технологического сопровождения 1C и рекомендуются фирмой "1С", наряду с "Центрами сопровождения 1С", при выборе надежного партнера в регионе.

Какую iT профессию выбрать?

 Итак, с IT-курсами мы определились и даже решились на них пойти, но, вот в чём вопрос – какую IT-профессию выбрать?  Какие они вообще бывают и что там надо делать? Давайте разбираться.

 Наша команда разработала специальный тест, который позволит определить какая iT-профессия подходит вам больше всего.

Для начала выделим направления ит-деятельности. К таковым относятся: разработка, дизайн, менеджмент, маркетинг, поддержка и аналитика. В каждом направлении выделяем собственно IT-профессии, которым соответствуют определённые навыки. Попытаемся их кратко описать.

В IT-разработке самой узнаваемой и известной профессией является, конечно же, программист (занимается созданием компьютерных программ, алгоритмов, сайтов). Профессия программист подразделяется на множество названий по языкам программирования (Java, PHP, JavaScript, JavaAndroid и пр.), вот например:

 - программист Java создаёт сложные приложения, с помощью этого языка программирования. Он используется для разработки корпоративных приложений и видеоигр, веб-приложений с использованием JSP (Java Server Pages), а также родных Android-приложений для смартфонов и планшетов,

 - PHP программист – разработчик, который использует именно этот, самый распространённый на сегодняшний день, язык программирования. Он очень прост для освоения и способен удовлетворить запросы профессионалов. Предназначен для "оживления" страниц сайта,

 - тестировщик - проверяет IT-продукт на различные неполадки и неточности в использовании, ищет "подводные камни". Вот, например, QA automation мониторит качество продукта на различных этапах его разработки, тестирования и эксплуатации и, как и программисты, занимается разработкой, только он создает продукт, чтобы проверить написанное программистами.  

 - программист JS с помощью этого языка превращает "безжизненные" интернет-странички в полнофункциональные веб-приложения, позволяет ускорить взаимодействие пользователя с сайтом и снизить нагрузку на сервер. Front-end программист должен хорошо владеть HTML разметкой, CSS, языком программирования JavaScript, а также фреймворком React, Angular, Vue. Хороший front-ent программист также знает серверные языки, что необходимо для понимания взаимосвязи клиентской части с серверной стороной.

С направлением IT-дизайн попроще. Здесь можно выделить следующую профессию:

 - веб-дизайнер - художник с техническим складом ума. Можно сказать, что их задачей является создание привлекательного и удобного веб-дизайна и интерфейса, которые в свою очередь являются показателями качественного программного обеспечения. Также от веб-дизайна зависит количество пользователей интернет ресурса, что важно принять во внимание программисту при разработке веб-приложения. Умение правильно использовать web-дизайн является большим плюсом для разработчика. Например, web-дизайн UX включает в себя информационную архитектуру, проектирование взаимодействия, графический дизайн и контент. Web-дизайн UI - это более узкое понятие, включающее в себя определенный набор графически оформленных технических элементов (кнопки, чекбоксы, селекторы и другие поля). Его задача – помочь пользователю организовать взаимодействие с программой/сайтом.

 С менеджментом в IT вообще "всё просто": IT-директор, менеджер проекта и менеджер продукта. Будь гением компьютеров, хорошим управленцем, создавай и, знай себе, руководи.

 В направлении IТ-маркетинг уже разнообразней:

 - SMM-менеджер - занимается продвижением продукта в социальных сетях,

 - SEO-специалист - продвигает сайты в сети,

 - интернет-маркетолог - продвигает бренд в интернете,

 - менеджер по продажам IТ-услуг - посредник между покупателем и ИТ-компанией,

 - PR-менеджер - специалист по рекламе и связям с общественностью.

 IT-поддержка – достаточно большой и важный «кусок» ИТ-отрасли. Сюда относятся:

 - администратор базы данных  - разрабатывает и поддерживает БД,

 - системный администратор или сисадмин - следит за правильной работой компьютеров и ПО,

 - специалист по информационной безопасности - изобретает системы, обеспечивающие сохранность информации разных уровней,

 - сетевой администратор - проектирует сети и налаживает инфокоммуникации,

 - CRM-менеджер  - выстраивает отношения с клиентами,

 - специалист службы технической поддержки.

В IT-аналитике можно выделить системного аналитика, который разрабатывает ИТ-систему, работающую на улучшение эффективности бизнеса, веб-аналитика, который анализирует поведение пользователей на сайте, и аналитика Big Data, который изучает большие массивы данных в науке и бизнесе.

Современный рынок ИТ-технологий также невозможно представить без работы HR-специалистов и рекрутеров. Но, тем не менее, очень часто приходится сталкиваться с неправильным представлением разработчиков и других специалистов о таких сотрудниках. Кто же такие IT-HR и IT-рекрутеры?

 IT-рекрутерами именуют специалистов, в сферу деятельности которых входит подбор кадров. Правильный выбор кандидата может помочь в увеличении производительности, прибыли и повышении лояльности сотрудников. Неправильный выбор обычно сказывается на большой текучке персонала или недостаточной компетенции сотрудников.

 HR - специалисты занимаются подбором персонала, его адаптацией, оценкой, обучением. Они же (чаще всего – совместно с руководителями подразделений) разрабатывают систему мотивации в компании, оценивают эффективность труда персонала компании. Им же приходится и выяснять причины "текучки" и бороться с ней — если компания столкнулась с этой неприятной проблемой. Конечно, это не значит, что всем этим занимается один и тот же человек. Обычно в крупных компаниях работают целые отделы персонала, и у каждого сотрудника – своя специализация.

 Теперь мы знаем IT-направления, IТ-профессии в них, осталось только внимательно присмотреться и прислушаться к себе, проанализировать свои знания, умения и желания в том числе. А про то, что надо знать и уметь, какими навыками обладать, а так же чему поучиться, чтобы правильно выбрать СВОЮ IT-профессию, читайте во второй части статьи.

 

Почему вам стоит задуматься о работе в сфере IT?

ИТ-специалисты требуются в компаниях, где компьютеры и программное обеспечение напрямую влияют на выручку компании. Если исходить из «компьютеризации» современных компаний, то айтишники нужны практически везде. Опытный ИТ-сотрудник стал ключевым элементом современного офиса. Заработная плата таких рабочих находится на уровне 3–3,5 тысячи долларов в месяц, что считается адекватной оплатой. Особенно это заметно, если учесть нехватку специалистов и высокую востребованность кадров.

Что было раньше?

10-20 лет назад, когда компьютерные технологии только боролись за место «под солнцем», университеты страны готовили специалистов в области вычислительной техники и информатики. Впоследствии эти люди остались в школах и работали над популяризацией науки. Это легко объяснить. В то время немногие предприниматели могли позволить себе оборудовать офис компьютерами. Сегодня уровень компьютеризации достиг своего пика. Персональные компьютеры есть везде - в квартире каждого человека, в офисах, государственных и частных учреждениях.

Также стала популярной специальность IT-специалист. Университеты каждый год набирают полные группы студентов, изучающих ИТ, с сумасшедшим конкурсом из 10-20 претендентов на место. В этом случае у выпускника вуза есть четыре пути:

  • Перейти на работу в частную компанию;

  • Подать заявление на получение государственной услуги;

  • Пребывание в вузе, на кафедре;

  • Работайте на себя, находите клиентов и создавайте новые программы.

Как сегодня развивается ИТ-сектор?

Популярным направлением сегодня является работа в частных компаниях, где компьютеры стали основой бизнеса.Новоиспеченный сотрудник получает гордое имя системного администратора. Количество компьютеров на одного сотрудника варьируется от 2-3 до 200-300. Все зависит от компании, объема работ. В среднем штат системных администраторов достигает 6-10 человек.

Приведенная выше теория подтверждается цифрами. Так, по сравнению с 2015 годом, в 2016 году потребность в ИТ-специалистах увеличилась на 120%. При этом грамотные айтишники уезжают работать в западные компании, где работа оплачивается валютой и исчисляется четырьмя-пятью цифрами.

Малый бизнес решает проблемы через аутсорсинг, то есть с привлечением сторонних специалистов для решения возникающих проблем.

Причина популярности аутсорсинговых компаний объяснима. Содержание ИТ-персонала - дорогое удовольствие.

Крупные компании не могут работать без своего отдела информационных технологий. Причина в большом количестве задач, которые необходимо решать ежедневно. Теперь привлечение сторонних специалистов обойдется в копеечку. При этом ИТ-отделы не сидят сложа руки - они загружены невероятным объемом работы, который с каждым годом только увеличивается.На ИТ-специалистов возлагается ряд «шпионских» задач - организация видеонаблюдения, установка «шпионского» ПО и т. Д. Вместе с популярностью профессии растут и требования к ней. Не каждый обычный сисадмин способен работать быстро и выпускать качественный продукт.

Учиться, учиться, учиться ...

Получение образования в области информационных технологий не является проблемой. В технических университетах в большинстве своем есть специальные факультеты по направлению кибернетика или вычислительные системы.В каждом учреждении индивидуальный уровень подготовки и преподавательского состава, что обуславливает наличие разных подходов к выпускникам и работодателям.

Работа в сфере IT предполагает не только базовые знания, но и владение английским языком (как минимум). Плохое знание английского языка приводит к ряду проблем в первые месяцы работы. Итак, изучение иностранного языка не менее важно, чем знание своей специальности.

Уровень заработной платы

Заработная плата IT-специалиста только на первый взгляд кажется высокой.На самом деле это несоизмеримо с нагрузками, которые ложатся на плечи специалиста в области информационных технологий. Начинающий системный администратор получает 300–500 долларов в крупных городах и около 200–300 долларов на периферии. Мастер этого дела, имеющий за плечами опыт, вправе рассчитывать на более высокий доход - в размере 600-900 долларов США.

Дальнейшие карьерные перспективы впечатляют. Путь от рядового сотрудника до руководителя IT-отдела не так велик, как может показаться.При этом среднемесячная заработная плата увеличивается в 5–10 раз и составляет тысячи долларов. Начальник ИТ-отдела в большом городе может похвастаться зарплатой 3-5 тысяч долларов США.

Основная проблема большинства компаний - высокая текучесть кадров. Опытные айтишники понимают, что продвижения по службе легче добиться за счет перехода в конкурирующую структуру, где обещают более высокую зарплату и прочную должность быстрее, чем на старом месте. Осуществляется переход от малых предприятий к успешным структурам на рынке.При этом главный фактор - высокая заработная плата.

Преимущество ИТ-работников в том, что они непривередливы. Основные требования к персоналу - предоставить возможность нормально работать без экономии на потребностях службы. Если брать статистику, то ИТ-специалисты редко «выдвигают» завышенные требования к работодателям. Единственное, чего они просят, - это возможность учиться за счет компании.

Принципы ИТ-работников

Сотрудники ИТ-сферы отмечают, что профессиональный дух в области мастеров данной отрасли развит на самом высоком уровне.Благодаря знанию Интернета и ПК ИТ-специалисты могут легко создавать блоги и веб-сайты, через которые они обмениваются данными и общаются. Кроме того, они составляют список работодателей, с которыми не рекомендуется работать, и обсуждают компании и условия трудоустройства.

Некоторые компании, в которых работают IT-мастера, не требовательны к потенциальным сотрудникам. Основная причина - низкая квалификация самих работодателей, которые не могут определить грамотного специалиста.При этом проблем с активным переманкой мастеров из компании в компанию не возникает. Однако такой «поверхностный» подход - вопрос времени. Пройдет 5-10 лет, и профессионалы будут на вес золота.

Заключение

Работа в сфере IT выгодна, перспективна и интересна! Но не ждите высоких заработков в первый год работы. После окончания института нужно проучиться не один год, чтобы вырасти до высокооплачиваемого и востребованного специалиста.

IT Sphere Inc

Обзор

IT Sphere - это специализированный ИТ-бутик с более чем 15-летним опытом в области бизнес-консалтинга, интеграции ИТ, управления проектами и увеличения штата. Как ведущая и новаторская фирма по управлению успехом в бизнесе, мы создаем иное комплексное видение технологий, людей и процессов, ориентированное на успех клиентов. Мы стремимся соответствовать вашим ожиданиям, и наши услуги пробуждают ваше воображение, помогают внедрять инновации и поддерживают доминирование в ваших вертикалях с помощью высокопроизводительных решений, которые повышают вашу прибыльность и конкурентоспособность и, в конечном итоге, приносят больший успех.

15 лет опыта в ИТ-индустрии IT Sphere Inc. - это самая быстрорастущая консалтинговая компания по программному обеспечению, предлагающая услуги предприятиям по всему миру по модели на месте, вне офиса и за рубежом с 1999 года. На этом высококонкурентном глобальном рынке с неограниченными возможностями, где рост и консолидация подчеркивают отличия, наши клиенты постоянно сталкиваются с множеством новых проблем. Мы помогаем нашим клиентам успешно реагировать и извлекать выгоду из этих возможностей, предоставляя профессиональные услуги в любом месте и в любое время.Мы стремимся предоставлять инновационные и практические решения, от концепции до реализации и обслуживания, если это необходимо. Наша глубина и широта обслуживания и глобальный охват дают нам ресурсы для обслуживания любого клиента в любой точке мира. IT SPHERE тесно сотрудничает со своими клиентами, наши специалисты обязательно обсуждают и понимают цели вашего бизнеса, а затем предлагают лучшее и самое дешевое решение для выполнения работы. Пожалуйста, смотрите описание того, как мы работаем здесь. Мы выполняем полный цикл разработки программного обеспечения от системного анализа и архитектуры до разработки, установки, тестирования на устройстве и у оператора связи, хостинга и обслуживания мобильных приложений. Когда дело касается нашей работы, мы уделяем большое внимание качеству. Мы - ваши технологические партнеры - профессионалы IT SPHERE предлагают стратегическое руководство, понимая ваши бизнес-стратегии и требования и применяя наши проверенные передовые практики для вашего бизнеса, чтобы вы могли эффективно достичь своих целей.

Наша бизнес-философия в сфере услуг по разработке приложений включает:

• Управление изнутри

• Непрерывное тестирование результатов

• Доставляем часто

• Адаптировать план

• Измерение значения

• Эффективная коммуникация

Новые программные приложения стимулируют инновации.IT SPHERE понимает императивы разработки приложений. У нас есть большой опыт создания масштабируемых, надежных и адаптируемых приложений.

Наша собственная методология охватывает все аспекты жизненного цикла разработки проекта, включая стандарты и процедуры, роли и обязанности, а также результаты.

Преимущества IT SPHERE:

• Клиент «ПЕРВЫЙ» и приверженность принципу совершенства.

• Команда, которая разделяет ваше видение и готова понять ваш бизнес и принести пользу и экономию

• Комплексные технические услуги и решения под ключ

• Опытные и компетентные технические ресурсы

• Финансово стабильная организация со специалистами в области технологий

• Опыт и знания в модели ресурсов VMS

• Гибкие, масштабируемые и конкурентоспособные цены

• Центры доставки и поддержки в Рочестере - Нью-Йорк, Джерси-Сити - Нью-Джерси и Хайдарабаде, AP, Индия

• Более 60 процентов доходов за счет повторных сделок

• Выдающийся персонал по найму и ресурсам

• Максимальное удовлетворение запросов клиентов

COVID-19: удаленная работа и «домашний бизнес» для IT-сферы | by The Room

Мир погряз в панике и самоизоляции. Границы закрыты, производства перестали вывозить товары, перестали работать аэропорты и не во всех, но во многих странах вообще отменен транспорт даже между городами. Единственные выжившие в этой трагикомедии Данте - специалисты IT-сферы , которые работали и работают в том же старом режиме без ущерба для финансов и сроков.

Разработано в TheRoom

Но если переход в удаленный мир для ИТ-работников - это настолько удобная вещь, и какие инструменты могут помочь преодолеть сложность удаленной работы?

Чем крупнее компания, тем сложнее разрешить сотрудникам работать удаленно.

В первую очередь выдача с полным доступом к данным и информации. Во-вторых, менеджеру придется дополнительно тратить 2–4 часа в день на контроль рабочего процесса.

У небольших компаний тоже есть проблемы с удаленным режимом: весна - сезон , высокий сезон , и с учетом ажиотажа по COVID-19 количество заказов продолжает расти, а все сотрудники работают из дома. Это означает, что обмен информацией требует больше времени, , а также художественного руководства.Кстати, есть и клиенты, которые начинают тянуть сроки, пытаясь попасть на волну ажиотажа.

Результаты исследования Buffer.com перед пандемией COVID-19

И вот как мы понимаем, что для среднего ИТ-специалиста карантин - идеальное время, возможность узнать что-то новое и развить навыки.

В то же время для арт-директоров и менеджеров это время кажется хомячковским кругом, в котором вы, как Безумный Макс, пытаетесь реализовать все проекты и сохранить качество.

Недостатки удаленной работы во время карантина:

  • сложность контроля качества и срочный контроль;
  • сложность организации рабочего процесса и контроля сотрудников;
  • открытие доступа к данным в крупных компаниях;
  • отправка файлов с рабочих компьютеров на персональные ноутбуки, если ваш компьютер из офиса остался там;
  • отсутствие нормированного графика работы и сверхурочной работы.

Преимущества удаленной работы во время карантина:

  • меньше времени на дорогу в офис;
  • возможность развить побочные навыки и узнать что-то новое;
  • работать в комфортной обстановке.

Конечно, карантин для компании , просто мелочь . Наверное, это вызов для менеджера, ведь как раз в такие времена все навыки PM включаются на максимум. А если вы используете подходящие инструменты для оптимизации рабочего процесса - удаленная работа может показаться просто долгими выходными.

  • Hubstaff / TimeDoctor / TopTracker : В некоторых компаниях менеджеры против отслеживания рабочего времени сотрудников и просмотра их экранов.Но с нашей точки зрения, при удаленной работе это лучший вариант. Чтобы понять, на какой стадии находится проект и проверить, работает ли сотрудник, менеджер может просто смотреть скриншоты , но не тратить часы на звонки в Skype;
Сайт Hubstaff
  • При этом : трудно представить удаленную работу без личного кабинета в Whereby. Удобнее всего то, что менеджер или арт-директор хочет обсудить проекты с командой или сотрудниками по очереди, ему не нужно звать всех по отдельности.Достаточно отправить ссылку на комнату и попросить войти в комнату в определенное время. Таким образом, не выходя из одной переговорной, менеджер может провести десять (или даже больше) разговоров с участниками, которые будут меняться.
При этом веб-сайт
  • Trello / Asana : сложно обновлять информацию и напоминать о сроках, постоянно находясь на пульте дистанционного управления. Вот почему мы можем всего установить крайний срок для проектов в планировщиках и сформировать команды там, добавляя обновления от клиентов в карточку проекта.Для еще более комфортной работы попросите сотрудников заполнить чек-лист проекта.
Сайт Asana
  • Telegram / Slack : Конечно, без удобного мессенджера ничего не получится. Помимо работы, не стоит забывать о неформальном общении и гармонии в коллективе.
Сайт Slack
  • Figma : Если вы UI / UX дизайнер, нет лучшего варианта, чем Figma при удаленной работе, дизайнер-директор может просматривать макеты и следить за прогрессом прямо во время работы.Дизайнеры могут работать в командах над одним проектом с онлайн-обновлениями файла
Веб-сайт Figma

Но мало инструментов помогут сотруднику организовать свой рабочий день и задать рабочее настроение, оставаясь дома. Чтобы ваш разум оставался прежним чистым и ясным, и увеличивают вашу продуктивность , старайтесь соблюдать следующие правила:

  • просыпаться по будильнику - так же рано, как и в офисе;
  • накраситься и сменить одежду для сна на то, что вы обычно носите на улице, прежде чем приступить к работе;
  • вентилируемые помещения;
  • планируйте свой день с Todoist
  • соблюдайте рабочий график и обеденное время;
  • не работают долго - включите домашние дела и отдохните после окончания рабочего дня.

Находясь на карантине, специалистов разделены на 2 группы : те, кто работает усерднее, и те, кто начинает осваивать много нового и развивать побочные навыки. Обе версии одинаковы полезны и производительны. Специально из-за мирового карантина многие курсы стали предлагать бесплатные уроки.

  • Ivy League: самое интересное предложение года - бесплатные курсы Гарварда, Принстона, Корнельского университета, Колумбийского университета, Йельского университета, Дартмутского университета, Университета Брауна и Пенсильвании.Ivy League сделала все свои курсы доступными онлайн, а - бесплатными. Вы можете скачать курсы по информатике, искусству и дизайну, науке о данных и многие другие здесь.
МООК Ivy League
  • Coursera - это простое и такое же старое решение для удаленного обучения;

Помимо курсов и возможности получить лицензию от Ivy League, есть еще шанс организовать онлайн-вечеринку или начать изучать другой язык, наконец, добраться до Мачу-Пикчу или прогуляться по онлайн-туру по Лувру

Каждый штат и каждая страна предлагает цифровые решения на период карантина.MetGala можно перенести, Евро-2020 можно отменить и перенести на 2021 год, но мир ИТ выживет и расцветет. На самом деле, большинство ИТ-специалистов никогда не любили много людей, поэтому поздравляю с планом удаленной работы на месяц и , давайте останемся дома, давайте будем в безопасности, .

IT-сфера - Испанский перевод - Linguee

Это, как I s e e it , a сфера i n w hich у нас есть ...]

через национальные границы.

europarl.europa.eu

En mi opinin, s te es u n campo e n el qu e hay mucho provcho que s acar de la co opera c opera п международный.

europarl.europa.eu

За последние десятилетия это событие стало важным событием f o r IT-сфера .

speedflow.com

Durante ltimas dc ad as la excicin se ha convertido en un evento clav e para la Industria de TI .

speedflow.com

Если наш мозг действительно работает как голограмма, у нас может быть

[...]

доступ к Большому Целому, к

[...] поле, или - as he c al l s it - " a сфера fistic 903 частота »в [...]

, который выходит за пределы пространства и времени.

worldteachertrust.org

Si nuestro cerebro funciona como un holograma, podemos tener Acceso

[...]

мэр ООН Тодо, ООН

[...] campo, o co mo l d ice "esfera d e f recue nc ia holstica", e n la q ue [se trascien]

los lmites del espacio y del tiempo.

worldteachertrust.org

W hi l e it i s a no th e r 903 903 903 903 903 903 r e pr представляет собой значительный шаг, который позволяет нам надеяться, что твердый консенсус также может [...]

быть достигнуто в сфере

[...]

ОАГ, что позволяет этим странам присоединиться к большинству при одобрении Декларации.

oas.org

E so tr o mbito, pero es u n pa so значимо, что nos permite anhelar que tambin en el m bito de la de la de la de la A se pu ede alcanzar [...]

un Consunso firme

[...]

que allowa que estos pases se sumen a la mayora en la aprobacin de la Declaracin ".

oas.org

Хотя это понятие относится к

[...] к так ci a l сфера , it h a s был сформулирован [...]

в экономическом выражении.

revistapolis.cl

Pese a que es un concept

[...] que re fi ere a la esfera soc ial, ha sido [...]

formulado en trminos econmicos.

revistapolis.cl

В культе ur a l сфера , it i s p articularly [...]

Важно, чтобы мы разрабатывали новые формы сотрудничества между государственным и частным секторами.

europarl.europa.eu

Justament e en el mbito de la cul tu ra es [...]

urgentemente necesario desarrollar nuevas formas de cooperacin entre ambos sectores.

europarl.europa.eu

В разработке me n t сфера , it h a s при условии [...]

- важный пример самодостаточности через механизмы КАРИКОМ.

unesdoc.unesco.org

E n el campo de l des ar rollo , ha d ado un [...]

gran ejemplo de autosuficiencia mediante los mecanismos del CARICOM.

unesdoc.unesco.org

В то время как эта магистерская программа предназначена для профессоров на l сфера , она a l , поэтому обеспечивает основу для программ докторантуры.

utm.mx

An cuando esta maestra tiene una orientacin profesional , proporciona l в качестве основы для того, чтобы не пропустить эгресадос puedan ingresar a programas de doctorado.

utm.mx

Учитывая скорость изменения y или t h сфера , it m u st следует помнить, что соответствующие методы также быстро меняются. -лекс.europa.eu

D ad a la r p ida evolucin del mundo d e la j uventud, hay que tener presente que incluso las prcticas que deben aplicarse evolucionan mundo eur-isa 9000.eprisa

В движении ta r y сфера , it i s e ssential [...]

, чтобы государства-члены воспользовались возможностью, появившейся в результате экономического подъема, для завершения

[...]

консолидации своих бюджетных позиций до конца десятилетия.

eur-lex.europa.eu

E n la esfera pre sup uestaria, es фундаментальный [...]

que los Estados miembros aprovechen la oportunidad creada por la reactivacin

[...]

econmica para completetar el saneamiento de sus situaciones presupuestarias antes del final de la dcada.

eur-lex.europa.eu

В l ab o r сфера , it e n ta - это серьезное нарушение основных прав человека, чтобы отрицать равенство возможностей [.. .]

соискателям или подать заявку

[...]

сотрудникам на различных договорных условиях (заработная плата, график работы, обучение и т. Д.) По любой причине, не связанной с их профессиональными возможностями.

bancopopular.es

E n el mbito la boral , supone una grave уязвимость de los derechos humanos basic le s neg ar d 903 de oportunidades [...]

и до востребования

[...]

de empleo o aplicar a los empleados diferentes condiciones contractuales (salario, horario, formacin, etc.) por cualquier razn que no est ligada a su capidad profesional.

bancopopular.es

Когда спрос превышает предложение в e ve r y сфера, это l e ad s нечестные средства доступа к [...]

товаров и услуг.

gopacnetwork.org

C ua ndo la dem an da supe ra a la of er ta en todos l os sectores se tiende [...]

используется medios faltos de equidad para accept a los bienes y los servicios.

gopacnetwork.org

В экон om i c сфера это w i ll невозможно [...]

для либерализации торговли без модернизации экономики ТНК и повышения их конкурентоспособности.

europa.eu

E n la esfera ec on mica no допустимо [...]

liberalizar el comercio si no se modernizan lasconomas de los PTMs hacindolas ms Competitivas.

europa.eu

Важность

[...] Необходимо подчеркнуть важность участия в повседневной жизни, потому что именно здесь «все обретает смысл: оно все окрашивает, пронизывает все, берет все в свои o w n сфера ' : it i s h до того, как общественный порядок будет отражаться и постепенно строиться.

redlamyc.info

Es necesario destacar la importancia de fomentar la Participacin en la vida cotidiana porque sta es "el lugar del sentido: todo lo tie, todo lo permea todo lo lleva a su terreno": es en ella donde se отражения и se construye paulatinamente el orden d e la s ociedad.

redlamyc.info

С упоминанием особых потребностей

[...] развивающиеся страны в культе ur a l сфера , it r e co m добавил, что Фонд должен [...]

не отойти от духа

[...]

Конвенции, который призван помочь развивающимся странам, и этот приоритет следует отдавать этим странам посредством партнерства как инструментов регионального сотрудничества.

unesdoc.unesco.org

Tras aludir a las necesidades especficas de los pases

[...]

en desarrollo en el mbito

[...] d e la cul tura, preconiz que e l FIDC se atuviese al espritu d e la C on vencin, [...

que es ayudar a los

[...]

pases en desarrollo, y se ocupase prioritariamente de estos pases por medio de asociaciones que sirvieran de instrumento de la cooperacin Regional.

unesdoc.unesco.org

Наша цель - построить

[...] сильная группа в секторе промышленного стекла, которая станет международным лидером в этой сфере.

El cometido es el de crear un slido grupo en el сектор видриос tcnicos que se convierta en lder internacional.

seves.com

Они отметили, например, что как

[...]

Совет продолжил работу в

[...] humanita ri a n сфера , it c o ul d преимущество [...]

на основе богатого опыта и длительного опыта НПО

[...]

История в гуманитарной сфере.

daccess-ods.un.org

Otros Thinkraban que esas sesiones seguan siendo tile y, por ejemplo,

[...]

searon que para desarrollar

[...] su lab r en l a esfera h uman it aria, el [...]

Consejo poda aprovecha r la l arga y ampia experiencecia de las

[...]

organaciones no gubernamentales en ese terreno.

daccess-ods.un.org

ЮНИСЕФ отслеживает и оценивает свои

[...]

действий при ЧС

[...] для обеспечения th a t it m e et s международные стандарты качества гуманитарного реагирования, такие как T h e h e P r oj и т. Д.

unicef.org

UNICEF prepara y evala sus actividades en

[...]

Emergencias para asegurarse

[...] de que renen niveles de calidad internacional en intervenciones humanitarias co mo las guas del Pro yect o SPHERE.

unicef.org

Отмечая остающиеся проблемы в так ci a l сфере , it e n co uraged Albania, чтобы продолжить работу по исправлению [...]

для устранения региональных различий

[...]

, которые влияют на равное пользование экономическими, социальными и культурными правами и прилагают усилия в области образования.

daccess-ods.un.org

Печать Лос

[...] проблема as soc iale s pendientes y ale nt a Albania a que siguiera admando medidas correctiva s de la ...]

региональный que afectaba

[...]

al ejercicio de los derechos econmicos, sociales y culturales en condiciones de igualdad y prosiguiera los esfuerzos en el mbito de la educationacin.

daccess-ods.un.org

В отличие от того, что происходит с поклонением или другой деятельностью строго религиозного типа, этот вид

[...]

практик и инициатив - это

[...] не только процветание в pri va t e сфера , it i s a также часто встречается среди [...]

мероприятий, предлагаемых во многих общественных местах.

barcelonametropolis.cat

A diferencia de lo que sucede con las actividades de tipo estrictamente Religioso o de Culto, este tipo de prcticas e

[...]

iniciativas no slo

[...] prolifera n en el mbito privado, sino que e s привычные encontrarlas en tr e la o fe rta de [...]

actividades de muchos equipamientos pblicos.

barcelonametropolis.cat

324. В Judi ci a l сфера , it s h или ld be [...]

из того, что многие высокопоставленные члены судебной системы, включая президента

[...]

Апелляционного суда и председатель суда первой инстанции - женщины.

ccprcentre.org

3 24 . En la esfera j udi cial ca be sealar [...]

que varias instancias jurisdiccionales, como el Tribunal de Apelacin y el Tribunal

[...]

de Primera Instancia, estn presididos por mujeres.

ccprcentre.org

Хотя ECOCIENCIA работает в социальном развитии me n t сфера , it i s p rinciply с точки зрения сохранения.

generoyambiente.org

Aunque ECOCIENCIA, оценка

[...] trabajando e n el mbito del de sarrollo socia l, lo ha ce c на servacin.

generoyambiente.org

Если человек начинает теоретизировать и изобретать в -м году i s сфера , он w i ll не приведет ни к чему, кроме психопатии.

giurfa.com

E n est e campo, cuan do un hombre comienza a hacer teoras oa soltar las riendas de su imaginacin, esto slo l leva 3 903 a la p а.

giurfa.com

Взносы компаний-спонсоров

[...]

пойти на финансирование

[...] научно-исследовательские проекты и культ ур а л сфера . Это i s t Возможно для Города искусств и наук [...]

, чтобы развивать и вводить новшества в то, что он может предложить обществу.

oceanografic.org

Las contribuciones realizadas por las Empresas Patrocinadoras se destinan a la financiacin de proyectos de

[...]

исследование

[...] cientfica y de l mbito c ul t ur al, haciendo pos ib le de este modo el desarrollo y la Innovacin q ue la d Ci de [ci]..]

las Artes y las Ciencias ofrece a la sociedad.

oceanografic.org

Кроме того, поскольку рост насилия также увеличился на

[...]

были нацелены на женщин и девочек, особенно на

[...] в пу bl i c сфера - it i s e sssential [...]

, чтобы участие женщин было центральным элементом

[...]

предстоящей джирги мира и конференции в Кабуле, когда афганцы вместе работают над достижением консенсуса по построению мира.

daccess-ods.un.org

Adems, habida cuenta de que el aumento de la violencia tambin ha tenido como blanco a

[...]

las mujeres y las nias, sobre todo las

[...] que est n en la esfera p blic a, es esencial [...]

Que la Participacin de las mujeres

[...]

sea una caracterstica Principal de la prxima Jirga de Paz y en la Conferencia de Kabul, medida que los afganos trabajen de consuno para lograr un Concenso sobre laolidacin de la paz.

daccess-ods.un.org

Когда компании расширяют свою географию ic a l сфера , it t e ac hes для адаптации к национальным культурам [...]

и дайте им возможность продвигать

[...]

этических взглядов или этический демпинг в глобальном масштабе.

aisam.org

Cuando las empresas extienden su radio de

[...] accin geog r fico , aprenden a ada pt ass a las culturas nacionales y a apro ve char la opor [tu ]

для продвижения по ссылке

[...]

tica -o el dumping tico- a escala mundial.

aisam.org

Кроме того, в rai lw a y сфера , it i s p , что в соответствии с европейскими директивами высокоскоростные региональные линии местной и грузовой сети должны быть открыты для конкуренции между разными операторами.

acordestrategic.cat

Asimismo, en materia ferroviaria se propone que, de acuerdo con las directrices europeas, se abra la comptencia entre differentes operadores pa ra la ex plotacin de las lneas regionales de alta velocidad de la red de cercanas y de la de mercancas.

acordestrategic.cat

В экономике om i c сфера , it p r op oses реформирование социального сектора экономики с целью развития и укрепления коренных и черных общин 'сельские финансовые кооперативы и создание [...]

специальный фонд роялти

[...]

финансируется за счет разработки минеральных и возобновляемых природных ресурсов CCPR / C / HND / CO / 1 / Add.1 стр. 40

daccess-ods.un.org

208. En materia ec on mic a se p ropo ne una reforma al сектор social d e la e co noma para Promover y fortalecer las cajas ruralos indgenas puebue y negros, как como la conf or macin [...]

de un Fondo Especial

[...]

de Regalas, con recursos provientes de la explotacin de recursos naturales, восстанавливаемые и mineros que se exploten en los asentamientos indgenas y negros, con destinacin exclusiva a esa poblacin, en el apoyo a la explotacin, comercializacin, etc. mineros que se encuentren en sus asentamientos.

daccess-ods.un.org

Ибо, когда появление плюралистической конституции в 1989 г. разрешило

[...]

практически все точки зрения в алжирском обществе

[...] чтобы выразить себя в партийной политике ic a l сфера , it w a s поразительно, что ни шавийя, ни [...]

Мзаби поддержали берберскую позицию как

[...]

, разработанный Кабильским RCD, и при этом они не секретировали свои собственные берберистские партии.

crisstates.com

Ya que, cuando elurgimiento de la constitucin pluralista de 1989 Разрешения

[...]

виртуально в текущее время

[...] мнение s de la so ci edad argelina expresarse en el escen ar io p olt ic o partidista, fu 903 9035 e so 903 9035 e so 903 9035 e so 903 que [...]

ni los shawiyya ni los mzabi apoyaro n la p osicin bereberista segn fuera

[...]

Desarrollada por el RCD de base cabila, ni tampoco crearon partidos bereberistas propios.

crisstates.com

Sphere (97800619

): Крайтон, Майкл: Книги
Похвала PREY: «Книги Крайтона [являются]… очень интересными». - New York Times Book Review

«Крайтон пишет великолепно… волнение растет с каждой страницей». - Chicago Tribune

Похвала за СОСТОЯНИЕ СТРАХА: «Один из самых одаренных популярных романистов.... Богатое воображение и значительный талант Крайтона в повествовании доставили удовольствие миллионам людей. Хозяин." - Лос-Анджелес Таймс

«Крайтон заставляет нас гадать на каждом шагу в своих лучших работах со времен« Штамма Андромеды ».» - Los Angeles Times

В центре южной части Тихого океана, на тысячу футов ниже поверхности воды, было обнаружено огромное судно отдыхает на дне океана. Это космический корабль феноменальных размеров, очевидно не пострадавший от падения с неба.И, что самое поразительное, ему, кажется, не менее трехсот лет. Но еще более фантастично - и пугающе - то, что ждет внутри. . .

«Переворачиватель страниц с офигенной способностью. . . . Сочинение Крайтона кинематографично, с мощными визуальными образами и непрерывным действием ». - Newsweek

« Сфера , возможно, лучший роман Крайтона, но даже если он занял второе или третье место, он был бы обязательным для поклонников саспенса ». - Майами Геральд

Об авторе

Майкл Крайтон (1942-2008) был автором бестселлеров : Человек-терминал, Великое ограбление поезда, Парк Юрского периода, Сфера, Раскрытие, Добыча, Состояние страха, Next и Dragon Teeth , среди многих других.Его книги разошлись тиражом более 200 миллионов экземпляров по всему миру, переведены на сорок языков и легли в основу пятнадцати художественных фильмов. Он написал и направил Westworld, The Great Train Robbery, Runaway , Looker , Coma и создал популярный телесериал ER . Крайтон остается единственным писателем, чья книга, фильм и телешоу номер один в том же году.

Дэниел Х. Уилсон - гражданин чероки и автор бестселлера New York Times Робопокалипсис и его продолжения Робогенезис , а также десяти других книг.Недавно он написал серию комиксов Земля 2: Общество для DC Comics. Уилсон получил докторскую степень в области робототехники в Университете Карнеги-Меллона, а также степень магистра в области искусственного интеллекта и робототехники. Он опубликовал более десятка научных работ и имеет четыре патента. Уилсон живет в Портленде, штат Орегон.

КАК ПОЛЬЗОВАТЬСЯ - Sphere Ultrafast Photonics

Это простое в использовании руководство включает информацию, советы и видеоролики, показывающие:

  • как использовать наши продукты
  • как выбрать лучший продукт для вашего применения и лазерный источник

В чем разница между нашими продуктами?

Все наши продукты основаны на методе дисперсионного сканирования.Каждый продукт измеряет спектр ГВГ вашего лазера как функцию дисперсии и извлекает спектральную фазу лазерного импульса. Основными различиями между продуктами являются тип измерения (сканирование или однократное измерение), самый короткий / самый длинный импульс, который можно измерить, и возможность одновременного сжатия системой импульса. В таблице ниже приведены основные различия между нашими тремя семействами продуктов для лазерных приложений.

меры измеряет и сжимает одиночный выстрел 2.5fs до 10fs от 2,5 до 60 фс от 10 до 50 фс 60fs до 200fs
d-сканирование Х Х Х Х
d-цикл Х Х Х Х
d-shot Х Х Х

Для приложений микроскопии мы специально разработали d-micro, который позволяет компенсировать дисперсию микроскопа, обеспечивая сжатый лазерный импульс на плоскости образца микроскопа.

d-скан


НАИЛУЧШИЙ ИНСТРУМЕНТ ИЗМЕРЕНИЯ И КОНТРОЛЯ ДЛЯ СВЕРХБЫСТРЫХ ЛАЗЕРНЫХ ОСЦИЛЛЯТОРОВ И КОМПРЕССОРОВ ПОЛЫХ ВОЛОКОН

d-scan - это встроенное, компактное и высокопроизводительное устройство для одновременного измерения и сжатия даже самых требовательных сверхбыстрых импульсов.
d-scan работает с широкополосными генераторами, усилителями, OPA и компрессорами с полым волокном. Связывание луча с d-сканированием легко достигается менее чем за одну минуту, а полное измерение занимает менее 10 секунд.Трассы d-сканирования
очень интуитивно понятны, а запатентованный алгоритм обеспечивает точное получение полного электрического поля импульсов, включая его точную продолжительность.

Как выровнять d-скан

Посмотрите видео, и вы увидите, насколько просто, быстро и просто выровнять d-скан и выполнить измерение!

Примеры измерений

Осциллятор

Двухцикловый Ti: Сапфировый осциллятор: измеренные (а) и извлеченные (б) кривые d-сканирования.(c) Измеренный спектр (черный) и восстановленная спектральная фаза (красный). (d) Полученный временной профиль (черный) и фаза (красный). Длительность импульса составляет 5,5 ± 0,1 фс (на полувысоте).

Для получения более подробной информации, пожалуйста, посетите:
М. Миранда, П. Рудавски, К. Го, Ф. Сильва, К. Арнольд, Т. Бинхаммер, Х. Креспо и А. Л'Юилье, «Характеристики ультракоротких лазерных импульсов по дисперсии. сканирование: сравнение с SPIDER », в CLEO: 2013, OSA Technical Digest (онлайн) (Оптическое общество Америки, 2013), статья JTh3A.31 (Сан-Хосе, Калифорния, США, 9–14 июня 2013 г.).

Компрессор с полым волокном

Одноцикловый компрессор из полых волокон: измеренные (а) и восстановленные (б) кривые d-сканирования. (c) Измеренный спектр (черный) и восстановленная спектральная фаза со стандартным отклонением (красный). (d) Полученный временной профиль для вставки клина, который минимизирует длительность импульса, соответствующую 3,2 фс (1,3 цикла на 740 нм).

Для получения дополнительной информации, пожалуйста, посетите:
Ф. Сильва, М. Миранда, Б. Алонсо, Й. Раушенбергер, В. Первак и Х.Креспо, “Одновременное сжатие, характеризация и фазовая стабилизация фемтосекундных импульсов VIS-NIR уровня GW 1.4 цикла с использованием одной установки дисперсионного сканирования”, Опт. Экспресс 22, 10181-10191 (2014)

Брошюры

Пожалуйста, загрузите наши брошюры

Брошюра по d-scan

d-цикл


УНИВЕРСАЛЬНЫЙ ИНСТРУМЕНТ ИЗМЕРЕНИЙ ДЛЯ СВЕРХБЫСТРЫХ ЛАЗЕРНЫХ ОСЦИЛЛЯТОРОВ И КОМПРЕССОРОВ С ПОЛОМ ВОЛОКНОМ

d-cycle - это встроенный, компактный и высокопроизводительный прибор для измерения даже самых требовательных сверхбыстрых импульсов.
d-cycle работает с широкополосными генераторами, усилителями, OPA и компрессорами с полым волокном.
Подключить луч к d-циклу легко менее чем за одну минуту, а полное измерение занимает менее 10 секунд. Трассы d-цикла
очень интуитивно понятны, а запатентованный алгоритм обеспечивает точное извлечение полного электрического поля импульсов.

Как выровнять d-цикл

Посмотрите видео, и вы увидите, насколько просто, быстро и просто выровнять d-цикл и выполнить измерение!

Примеры измерений

Эти измерения были произведены на компрессоре с полым сердечником, выдающим импульс из 3 импульсов за несколько периодов.0 фс!

Измеренные и восстановленные кривые d-сканирования.

(слева) Измеренный спектр (черный) и восстановленная спектральная фаза (красный).
(справа) Полученный временной профиль сжатых импульсов 3,0 фс.

Брошюры

Пожалуйста, загрузите наши брошюры

Брошюра о цикле d

d-выстрел


УНИВЕРСАЛЬНЫЙ ИНСТРУМЕНТ ДЛЯ ИЗМЕРЕНИЯ ОДНОГО ДВИГАТЕЛЯ ДЛЯ СВЕРХБЫСТРЫХ ЛАЗЕРНЫХ ОСЦИЛЛЯТОРОВ И КОМПРЕССОРОВ С ПОЛЫМ ВОЛОКНОМ

d-shot - это встроенный, компактный и высокопроизводительный прибор для однократного измерения даже самых мощных сверхбыстрых лазерных импульсов.
d-shot работает с широкополосными генераторами, усилителями, OPA и лазерными системами вплоть до уровня PW.
Связывание луча с d-shot легко достигается менее чем за одну минуту, а полное измерение занимает менее 10 секунд. Трассы
d-shot очень интуитивно понятны, а запатентованный алгоритм обеспечивает точное извлечение полного электрического поля импульсов.

Как выровнять d-shot

Посмотрите видео, и вы увидите, насколько просто, быстро и просто выровнять d-скан и выполнить измерение!

Примеры измерений

(вверху) Измеренные и восстановленные следы d-снимка.Хорошее совпадение измеренных и извлеченных кривых
является индикатором качества измерения.
(внизу слева) Измеренный спектр (красный) и восстановленная спектральная фаза (синий).
(внизу справа) Полученный временной профиль сжатых импульсов 37 фс.

Брошюры

Пожалуйста, загрузите наши брошюры

Брошюра по d-shot

д-микро


ВЫСОКОСОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ МНОГОФОТОННОЙ МИКРОСКОПИИ С ПРОСТОЙ В ИСПОЛЬЗОВАНИИ ТЕХНОЛОГИИ ФЕМТОСЕКОНДНОГО ЛАЗЕРА

Качество изображения в многофотонной микроскопии сильно зависит от сжатия лазерных импульсов на образце.Каждый оптический компонент в микроскопе вносит временную дисперсию, которая увеличивает длительность лазерного импульса.

Обеспечение оптимальной компрессии импульса на образце - непростая задача, и ее труднее сделать для более коротких импульсов. D-micro Sphere был специально разработан для решения этой проблемы путем одновременного сжатия импульса и обеспечения оптимальной длительности непосредственно на плоскости образца даже для самых требовательных лазерных импульсов.

D-micro состоит из двух КОМПАКТНЫХ модулей:
- КОМПРЕССОР, который позволяет предварительно компенсировать дисперсию, вносимую микроскопом, - ИЗМЕРИТЕЛЬНАЯ ГОЛОВКА, которая измеряет импульс непосредственно в месте расположения образца.

Sphere Ultrafast Photonics может установить систему d-micro на микроскоп, уже оснащенный фемтосекундным лазером, или предоставить полный сверхширокополосный фемтосекундный лазер и связанную d-микросистему с гарантированной длительностью импульса менее 10 фс в плоскости образца.

Примеры измерений

МУЛЬТИФТОРОФОРНОЕ ВОЗБУЖДЕНИЕ

При том же среднем уровне мощности в плоскости образца интенсивность флуоресценции, создаваемая сжатыми широкополосными импульсами, была в 2–3 раза ярче, чем для длинноимпульсных импульсов Ti: Sa.При нормализации по интенсивности GFP сжатые импульсы широкого спектра генерировали на 10% больше сигнала в синем и красном каналах по сравнению с несжатыми лазерными импульсами Ti: Sa на длине волны 810 нм. Эти данные подтверждают превосходные возможности визуализации сжатых лазерных импульсов за несколько периодов в 2p микроскопии биологических образцов.

Для получения дополнительной информации, пожалуйста, проверьте:
А. Маникавасагам, П. Фендель, М. Миранда,
П. Т. Геррейро, Х. Креспо, М. Реншоу, К. И. Андерсон, «Многофотонное возбуждение биологических образцов с ограничением Фурье, широкий спектр, ультракороткое Laser Pulses », Конгресс по микроскопии в фокусе 2019.

Кредиты: Курт Андерсон, Институт Фрэнсиса Крика / Thorlabs / Sphere

SyncRGB: FLIM

Изображение

SyncRGB с использованием источника 7 фс. Многофотонные интенсивные изображения одних и тех же участков образца, полученные с помощью сжатого Ti: сапфирового лазера с длительностью 70 фс (а) и широкополосного лазерного источника с длительностью 7 фс (б) Для обоих лазеров была выбрана конфигурация фильтра - короткопроходный фильтр с длиной волны 685 нм, который пропускает диапазоны длин волн излучения всех трех хромофоров. Масштабная шкала на (а) составляет 5 мкм и используется для всех изображений, а время задержки пикселя составляет 20 мс для всех изображений.(a-b) - 100 × 100 пикселей = 200 с / сканирование, а (c-d) - 32 × 32 пикселя = 20,5 с / сканирование.

Для получения дополнительной информации, пожалуйста, проверьте:
К. Майбом, Ф. Сильва, Э. Фигейрас, П. Т. Геррейро, М. Брито, Р. Ромеро, Х. Креспо и Дж. Б. Нидер, «SyncRGB-FLIM: синхронная флуоресцентная визуализация красного, зеленый и синий красители, обеспечиваемые сверхширокополосным лазерным возбуждением за несколько циклов и детектированием времени жизни флуоресценции », - Биомед Опт. Экспресс 10 , 1891-1904 (2019).
https: //www.osapublishing.org / boe / abstract.cfm? uri = boe-10-4-1891

Брошюры

Пожалуйста, загрузите наши брошюры

Брошюра по d-micro

подсказок


Из кривой d-скана вы можете получить много информации о спектральной фазе вашего ультракороткого импульса

Наклон графика говорит о том, что соотношение GVD / TOD не является хорошим, остаточный TOD слишком высок.

Спектральные модуляции обычно вызываются смещением чирпированных зеркал

Усы - признак того, что сжатие где-то расходится

Какой продукт для какой лазерной системы?


Продукты Sphere Ultrafast Photonics подходят для любого приложения, которое требует измерения временной фемтосекундной длительности и оптимизации спектральной фазы в заданной плоскости, чтобы получить самый короткий импульс на цели

Малые тактовые импульсы

D-сканирование и d-цикл - продукты, подходящие для этого приложения.

Благодаря нашей технологии мы можем измерять и сжимать самые сложные ультракороткие импульсы. В 2018 году мы установили мировой рекорд по самому короткому импульсу из когда-либо достигнутых (и измеренных!) С 2,2 фс на выходе одноканального компрессора с полым волокном. Сколько вы знаете компаний, которые производят устройства, способные обрабатывать такие широкие спектры и короткие импульсы? Отвечаю: на рынке нет других компаний, способных на это! Наши технологии, опыт и ноу-хау позволяют нам адаптировать нашу систему к самым сложным диапазонам дисперсии и широкому спектру, от 450 нм до 1.7um, как никто другой.

Пожалуйста, ознакомьтесь с этими документами, чтобы увидеть, как далеко вы можете продвинуться с помощью установки с полым волокном.

Стратегии получения интенсивных одноцикловых импульсов с помощью встроенных установок пост-компрессии
F. Silva, B. Алонсо, В. Ольгадо, Р. Ромеро, Дж. Сан Роман, Э. Конехеро Ярке, Х. Куп, В. Первак, Х. Креспо и И. Дж. Сола
Vol. 43, No. 2/15 января 2018 г. / Optics Letters
https://www.osapublishing.org/ol/abstract.cfm? uri = ol-43-2-337

Полностью оптическое измерение полной формы волны ультракоротких световых импульсов, охватывающих октаву
М. Миранда, Ф. Сильва, Л. Неорик, К. Го, В. Первак, М. Канхота, А.С. Сильва, И. Дж. Сола, Р. Ромеро, П. Т. Геррейро, А. Л'Юилье, К. Л. Арнольд и Х. Креспо
Vol. 44, No. 2/15 января 2019 г. / Optics Letters
https://www.osapublishing.org/ol/abstract.cfm?uri=ol-44-2-191

Сверхбыстрые генераторы и усилители, OPCPA, OPA

Устройства d-scan, d-shot и d-cycle подходят для этого приложения.

Наши продукты весьма универсальны и могут быть адаптированы для различных нужд.
Если вы хотите исследовать, как спектральная фаза изменяется от одного импульса к другому, вы можете использовать d-снимок.
Если вы хотите проверить длительность своего импульса в нескольких плоскостях в вашей лазерной цепи и иметь возможность сжать его в выбранной плоскости, вы можете использовать d-сканирование, у которого есть движущаяся измерительная головка.
Если вам нужна фиксированная диагностика для регулярной проверки вашего лазера в одних и тех же условиях, вы можете использовать d-цикл.
Если ваши потребности отличаются от указанных выше, свяжитесь с нами, мы будем рады вам помочь.

Лазеры высокой пиковой мощности

Модель d-shot подходит для этого применения.

Лазеры высокой мощности

обычно имеют низкую частоту повторения, которая может снижаться до 1 выстрела каждые несколько минут. В этом случае требуется одноразовое устройство с возможностью запуска по внешнему сигналу. Наша однократная система, d-shot, особенно подходит для этого приложения, охватывая временной диапазон длительности от 10 фс до 50 фс, что типично для лазерных систем такого типа.Более того, можно легко обнаружить покадровые изменения в спектре или спектральной фазе.
Чтобы вы чувствовали себя уверенно, современные лазерные установки, такие как ELI pillars, APOLLON, Berkeley NL и другие, уже установили наши системы и используют их ежедневно, что дает нам отличные отзывы.

CEP-тег

Система CEP-tag обеспечивает измерение смещения фазы огибающей несущей (CEP) усиленных лазерных импульсов при однократном импульсе. Он основан на традиционной интерферометрии f-2f, где вторая гармоника красного края спектра, охватывающего октаву, спектрально интерферирует с синим краем.Обнаружение основано на матрице фотодиодов, а использование электроники программируемой вентильной матрицы (FPGA) позволяет нам определять CEP с частотой 100 кГц.

Сфера Амодило - экспонаты Феникса

Представляем Sphere ™ от Armodilo, подставку для планшета с игривым и необычным характером, которая украсит любое пространство. Куда ни крути, Сфера веселая и манящая. В этом вся прелесть его уникально простого дизайна. Независимо от того, где и как вы ее разместите, эта привлекательная подставка для планшета будет потрясающе выглядеть и улучшать любую обстановку.Работает с широким спектром планшетов благодаря нашей запатентованной системе Tablet Fit Kit ™.

Совместимость с несколькими планшетами

Запатентованные комплекты Tablet Fit Kits ™

Armodilo представляют собой единственные корпуса, действительно совместимые с несколькими планшетами. Переключаемые вставки подходят практически к любому планшету от 7 до 12,25 дюйма. Чтобы сменить модель планшета, просто вставьте правильную рамку. Armodilo предлагает наиболее распространенные рамки для планшетов и с готовностью предоставляет индивидуальные варианты рамок для любой нестандартной конфигурации планшета.

Взаимодействие с обеих сторон счетчика

Легко переверните головку киоска Sphere так, чтобы она стояла лицом к любой стороне прилавка. Интуитивно понятный дизайн обеспечивает быстрый и удобный доступ для подписей клиентов, ввода ПИН-кода и других действий. Инженеры Armodilo разработали Sphere, чтобы каждый раз листать планшет плавно и плавно.

Опциональная поворотная база

Помимо интуитивно понятного переворота, Sphere также имеет опциональный , встроенный в основание, чтобы упростить позиционирование планшета при необходимости.Если не требуется, вращение можно заблокировать. Ротация является необязательной надстройкой. За дополнительной информацией обращайтесь к своему торговому представителю.

Надежность и надежность

Sphere основан на многократно отмеченных наградами корпусах для планшетов от Armodilo, которые сделаны прочными и долговечными, чтобы выдерживать высокие нагрузки. Такая же высококачественная конструкция и надежные, защищенные от несанкционированного доступа винты ArmoLock ™ делают Sphere такой же прочной и надежной, как и любая подставка для планшета в семействе Armodilo.

Съемная или монтируемая

Sphere поставляется с четырьмя резиновыми ножками для нескользящей установки на рабочем столе.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *